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Garantie LEATHERMAN

Garantie LEATHERMAN par téléphone

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Disponibilité du service de mise en relation avec LEATHERMAN pour une garantie de produit : 

Service client pour une garantie DISPONIBLE


Prise en charge de la garantie d’un produit ou objet LEATHERMAN :

    • Informations sur la garantie ou durée d’un produit LEATHERMAN
    • Problèmes fonctionnels avec le produit / service LEATHERMAN
    • Garantie LEATHERMAN car le produit est cassé ou ne fonctionne pas pour vous (HS)

Informations LEATHERMAN sur leur page Facebook. Vous trouverez sur cette page Leatherman les informations de la marque LEATHERMAN qui propose des services dans des catégories ci-dessous :

Catégories

Magasin d’articles de sport

 

Commercial et industriel

 

Boutique de vélos

 

 

L’adresse de la page Facebook est https://fr-fr.facebook.com/Leatherman/

Dernière mise à jours des informations sur cette page : 

  • Pseudo : @Leatherman
  • Nombre de fans : 443155

Site internet LEATHERMAN

Demandez des informations sur votre besoin de demande de garantie sur le site  https://www.leatherman.fr/

Informations sur le site pour LEATHERMAN sur www.leatherman.fr

 

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Questions dédié aux garanties LEATHERMAN

Retrouvez les questions posées à @Leatherman au sujet de la garantie :

Description des services et produits LEATHERMAN

Historique de la société LEATHERMAN ? Quels services LEATHERMAN proposes aux consommateurs ou entreprises ? Les types de produits ou produits principaux de Leatherman

À propos de Leatherman

Leatherman est bien connu pour la création d’outils cool, portables et polyvalents. Le fondateur, Tim Leatherman, a obtenu une licence en génie mécanique à l’université d’État de l’Oregon. Le temps passé à voyager à l’étranger l’a convaincu de la nécessité de créer un outil polyvalent à base de pinces.

Leatherman a été fondé par un ingénieur en mécanique, comment cela a-t-il contribué à son succès ?

Tim Leatherman et le premier PST (Pocket Survival Tool) ont créé l’industrie des outils polyvalents et cet héritage de résolution des problèmes quotidiens est à la base de son entreprise, de sa croissance et de son orientation. Il a toujours été à l’avant-garde avec des produits innovants, et le marché a répondu en conséquence. La marque et l’ADN de ses produits sont de haute qualité, durables et riches en innovations ; c’est ce que Tim représente et ce que les équipes s’efforcent de faire en tant qu’organisation dans tout ce qu’elles font.

Comment développez-vous les nouveaux produits ?

Le développement de ses produits repose sur l’identification des problèmes, puis sur la création de solutions à ces problèmes pour les utilisateurs finaux. Le groupe s’attache à comprendre intimement les intérêts, les habitudes et les points sensibles de ses clients pour l’aider à créer une base à partir de laquelle il pourrait innover et dépasser les attentes avec ses produits. Garder les besoins des utilisateurs à l’avant-plan tout au long du processus de développement du produit, des esquisses au lancement, est essentiel pour la réussite d’un projet.

Qu’est-ce qui a changé depuis 1983 ?

Beaucoup et un peu à la fois ! Le groupe a étendu et dirigé la croissance de la catégorie des outils multiples, et avons également ajouté les couteaux de poche à son offre de produits. Il garde toujours à l’esprit l’origine et les exigences de ses produits et leur accordons une grande priorité lors du développement de nouveaux produits.

Quelle est la taille de votre équipe ? Quels outils utilisez-vous ?

L’équipe d’ingénierie (projet avancé, mise en œuvre et fabrication) compte environ 15 personnes et ils utilisent SolidWorks comme logiciel de CAO et d’ingénierie.

Quels sont vos principaux défis en matière de conception et d’ingénierie ?

Faire en sorte que les produits soient riches en innovations, de haute qualité, faciles à fabriquer et pertinents pour ses consommateurs.

Ils ont la chance d’avoir plus de 30 ans d’expérience en matière de MPT à différents niveaux de l’entreprise, et ils se sentent très bien informés sur les consommateurs actuels et futurs des produits Leatherman et sur les opportunités à venir. Ils disposent de ressources internes de fabrication très compétentes et ils mettent constamment à jour les technologies de fabrication pour rester compétitifs dans l’espace de fabrication mondial. Ils resteront toujours une entreprise manufacturière de l’Oregon, et cela continuera à nécessiter des investissements et un regard vers l’avenir.

Qu’aimeriez-vous améliorer ?

La sensibilisation du monde à l’incroyable produit qu’est le multi-outil Leatherman, et sa valeur inhérente pour accomplir les tâches quotidiennes, même dans ce monde en constante évolution.

Comment diriger une équipe de conception et d’ingénierie de produits performante ?

En se concentrant sur le consommateur et en résolvant les problèmes dès le départ, en mettant en place un processus de développement de produits solide et rigoureux, et en faisant appel à des personnes compétentes, passionnées et capables de relever le défi.

Comment créer des produits durables et intemporels ?

Cela doit faire partie de l’ADN, de la mission et des valeurs fondamentales de l’entreprise. C’est là que se trouvent les priorités et les éléments non négociables. Sans eux, il est difficile de rester concentré sur ce qui est important pour un produit et une marque.

Que recherchez-vous chez un candidat ?

Des compétences, un dynamisme et une passion pour ce qu’ils font, la volonté et la capacité de faire partie d’une organisation très soudée, et la flexibilité nécessaire pour évoluer avec l’organisation.

Quelles recommandations avez-vous pour les jeunes ingénieurs et concepteurs de produits ?

Cherchez ce qui vous inspire, concentrez-vous et travaillez dur pour développer un ensemble de compétences et de réalisations pertinentes, et trouvez des moyens de vous amuser en cours de route.

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